——東泰機械,鑄造經典質量,引領包裝行業
公司盡其所能使客戶感到選購產品是一種親切、高興的閱歷。 尊重每位同事提出的意見。 經理們被看作“公仆指導”, 經過培訓、褒揚及建立性的反應意見協助新的同事認識、開掘本人的潛能。 運用“開放式”的管理哲學在開放的氛圍中鼓舞同事多發問題、 多關懷公司。 公司同事共同分享使客戶稱心的承諾。 在每天工作前, 討論當天的目的。“日落準繩”請求同事有一種急迫認識, 對當天提出的問題必需在當天予以回答。