紙引未來網訊 春節假期過完,正月初七,股市長陽。如果一根不夠,那就三根!
在2015年,牛市初顯時,就有段子云——“經濟好的時候大家都出去打工,不好的時候就聚在村口賭博”。
實業也是一樣,各行各業都不好做,需求減少,成本增加。銷量上不去,只能讓價格上去。用這種方式搏得一線生機,總比死在溫水里好。
這就是目前的神邏輯——不是經濟不好嗎?漲價唄!炒股唄!
獨嗨嗨不如眾嗨嗨,紙價與股市,居然真就漲起來了、漲起來了……
來分析一下內在邏輯——
如果市場需求下降20%,怎么才能彌補減少的營業額?
擴大銷售團隊,把減少的搶回來;
加大設備產能,以高效降成本;
增加產品附加值,優質優價;
漲價25%,維持營業額不變……
可以看出,前幾樣措施,均是要付出成本的,還不一定有效果。只有漲價,漲了再說,才成為最簡單的應付過今天的方式。可是,明天呢?
紙品行業人士最近的遭遇是,雖然2017年賺翻天了,經過一個2018,所剩無幾。
漲價能解決今天的事,所以該漲。因為不可持續,所以擔憂。
說到底,銷量上不去,只能讓供應減少,才能讓一部分人活命。
綠水青山,不是喊一喊,那是要付出成本的。斬掉排名靠后的企業,這個,非民企莫屬。供給側改革嘛,不讓你產生供給了,那么機會就給了別人。
“我們”要不惜一切“代價”……
總以為,我們是那個“我們”,其實,我們是那個“代價”。
這就是目前殘酷的一面——如果市場總需求減少了20%,若能讓供給量也減少20%,那么剩余的市場參與者,是能夠保持原有的經營水平不下降的。
整理一下邏輯路徑:
需求少,拼銷售增產量(導致惡性競爭)
需求少,拼產能降成本(固定成本投入加大)
需求少,把價格漲上去(只能短期奏效)
需求少,把競爭者擠出去(供給側改革)
難道,只能選擇退出嗎?還有其它路徑嗎?
有!
整合現有的生產、銷售模式,確保硬件產能不增加、成本投入不增加、生產效率能提高,用新模式的效率超過原有的組織模式,從而獲得成本優勢,增加活下去的概率。
對于新模式的追尋,輪不到你信還是不信,命運與地位擺在那里,你只要不是共和國的長子,你就注定要付出更多努力與代價,去嘗試更不容易達成的目標。
有想法、有作為的人,機會總是會多那么一點點的。